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L’approche bien-être au travail vise à développer dans l’entreprise une conception de l’efficacité et de la performance qui soit soucieuse de la santé des salariés et favorise leur motivation et leur implication dans le travail.

 

 

 

Gestion du Stress en Entreprise :

En 2023, 60% des salariés estiment être stressés au travail. Le stress au travail est la principale cause d’arrêt de travail en France.

  • Séances régulières collectives de 10 personnes au sein de l’entreprise.

  • Séances individuelles au sein de l’entreprise.

  • Séances ponctuelles lors d’événements tels que des séminaires.

Offrez à vos collaborateurs des outils de performance !

Le stress au travail : un défi majeur
Comment ?

Ma Vision

L’approche bien-être au travail vise à développer dans l’entreprise une conception de l’efficacité et de la performance qui soit soucieuse de la santé des salariés et favorise leur motivation et leur implication dans le travail. La mise en œuvre d’une politique de bien-être peut ainsi contribuer à l’épanouissement professionnel des salariés mais aussi à l’amélioration de l’ambiance de travail au sein des équipes et au renforcement du climat de respect et d’écoute. Elle contribue aussi à prévenir les risques psychosociaux, en amont des manifestations aiguës de stress, de violence ou d’épuisement.

Poings solidaires

Adresse : Physi'eau, 10 rue de la Gilleraie 17138 Puilboreau 
Téléphone : 0682783500

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